黄河新闻网长治讯：今年以来，潞安化工集团司马煤业从加强政治监督、健全制度体系到强化廉政教育、持续转变作风，积极探索“管廉、促廉、警廉”三廉模式，推出廉洁教育“组合套餐”，筑牢党风廉政建设“主阵地”，为企业高质量发展提供坚强纪律和制度保障。

精准发力 强化政治监督“管廉”

“各级纪检干部要将学习教育全面融入到纪检监察工作高质量发展全过程的各方面，坚持日常监督和专项检查并重，做到有形监督与有效监督相统一，使监督形式更加灵活、方法更加多样、成效更加显著。”近日司马煤业公司纪委书记芦建军在纪检系统集中学习时就如何抓好监督工作提出明确要求。

该公司把加强党风廉政建设作为重要政治任务，聚焦中心工作，当好参谋助手，强化履职尽责，形成工作合力，坚决扛起管党治党和推进党风廉政建设主体责任。一是加强日常监督，该公司按月对各党支部党风廉政建设工作的开展情况开展常规监督检查，通过查看资料、个别谈话等方式了解各党支部对上级出台的各项规定以及公司的各项规章制度的贯彻落实情况，并及时掌握公司党员干部的思想动态，查找日常管理漏洞，发现和纠正苗头性、倾向性问题，充分实现抓早抓小抓常态；二是加强节日专项检查，推进节前专项检查常态化、制度化。围绕公务用车管理、人员在岗情况、公务接待等方面开展检查；在重要节点期间，该公司纪委通过下发廉洁过节工作提醒，成立监督检查小组，先后深入各基层党支部、业务部室和重点场所检查50余次，发现整改问题13条；同时集团纪委到公司监督检查反馈问题2条，公司纪委积极核实，对相关责任人进行批评教育4人、提醒谈话2人，督促问题整改。

统筹合力 凝聚作风转变“促廉”

“针对该项自查工作时间紧、任务重，公司党委要履行牵头抓总、统筹协调、指导督导职责，定期听取阶段性进展情况汇报；自查方案要围绕司马实际，聚焦重点领域，查找突出问题，决不能生搬硬套集团方案。”司马煤业公司党委专职副书记赵彦刚在调度会强调。

为深入开展全公司经营重点领域突出问题专项自查工作，确保自查自纠工作稳步有序推进。根据潞安化工集团《关于统筹推进企业经营重点领域突出问题专项整治实施方案》，该公司党委制定并下发《司马煤业公司关于开展经营重点领域突出问题专项自查的工作方案》，坚持“全面、深入、系统、真实、精准、有效”自查标准，先后2次在调度会上强调抓紧推进落实、督促严抓严管，认真严肃组织相关部门开展了自查自纠。各部门主要负责人做到提高思想认识，坚持问题导向，亲自研究部署、亲自组织实施，围绕突出问题做到真查、实查、全面查，确保自查自纠工作扎实推进。同时，围绕五个方面共自查问题19条，形成问题整改“三清单”，明确整改措施、整改时限、整改责任单位及整改责任人。目前，进入深挖细查、整改自查重要阶段。

深挖根源 加强廉政教育“警廉”

“通过集中学习，系统提高了我们学习的积极性、专业性，让我们基层纪检委员更加清楚地认识到，如何当好‘宣传员’释疑、‘服务员’解困、‘信息员’预警、‘督导员’督导，为建设风清气正、廉洁文明的司马煤业贡献一份力量。”在支部党员集中学习会上，基层纪检委员雒晨辉谈以学促干的体会。

目前，该公司纪检委员共开展集中学习10余次，纪委人员集中学习65次，新任领导干部开展任前廉洁谈话19人次，组织相关领域人员观看集团纪委拍摄的警示教育片196人次，党支部组织党员干部开展交流研讨600余人，开展谈心谈话230余人次，纪委开展纪法专题课3场，宣传部开展纪法专题宣讲90余场，企业文化办征集纪法主题“话与画”作品80余幅，微信公众号发布纪法知识26篇。如今，崇廉尚洁已然成为司马煤业公司的一道亮丽风景。

此外，按照潞安化工集团纪委工作安排，该公司纪委制定下发《司马煤业公司纪法教育主题活动工作方案》，围绕常见违法犯罪行为活动主题确定了“十个一”具体措施，积极将纪法教育纳入党委理论中心组学习、“三会一课”、主题党日等学习内容，通过系列活动切实增强纪法教育的实效性和感染力。（路琳、丁丁）