黄河新闻网长治讯(记者牛丽丽)1月25日,长治市妇幼保健院召开六届一次职工代表大会暨2022年工作会议。大会听取并审议通过《长治市妇幼保健院2021年工会工作报告及2022年工作计划》《长治市妇幼保健院2021年决算工作报告及2022年预算工作报告》,并对在2021年度各项工作中取得显著成绩的先进科室、先进工作者、科研成果以及获得国家级、省市级学科建设贡献奖、抗疫先锋等多个先进集体和先进个人进行了表彰。院领导班子成员及部分中层干部,第六届职工代表,受表彰人员参加。
图为:长治市妇幼保健院六届一次职工代表大会暨2022年工作会议现场
图为:参会人员齐唱国歌
2021年以来,长治市妇幼保健院始终坚持以锐意进取、开拓创新,依法执业、廉洁自律为工作指南,围绕“筑牢妇幼护城河、打造妇幼生态链”的区域发展战略,践行了“精益运营、提质增效”的目标理念,实施了“112”发展计划,着力推进了“提升精益化管理水平、筑牢疫情防控体系、履行公共卫生职责、改善基础设施建设、构建发展新体系、提升医院服务能力、持续改进医疗质量管理体系和标准体系、提升科研教学水平、探索医保支付改革、加快培养高层次人才队伍、建设‘三位一体’的智慧医院、建设特色鲜明的医院文化”12项重点工作,实现了医院高质量转型发展。
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红作总结讲话
图为:长治市妇幼保健院院长宋雯霞作工作报告
图为:长治市妇幼保健院副院长王丽红作《长治市妇幼保健院2021年工会工作报告及2022年工作计划》
图为:长治市妇幼保健院副院长任应斌安排疫情防控、医疗安全相关工作
图为:长治市妇幼保健院纪委书记李碧印作节前党员干部廉政教育
图为:长治市妇幼保健院总会计师杨建英作《2021年决算工作报告及2022年预算工作报告》
会上,长治市妇幼保健院院长宋雯霞作题为《凝心聚力、勇毅前行,全面推进妇幼保健院高质量发展》的工作报告,总结回顾了2021年医院工作取得的成绩,客观分析了目前面临的挑战和存在的问题,安排部署了2022年各项重点工作任务。副院长王丽红作《2021年工会工作报告及2022年工作计划》,并就节前安全生产、医疗安全相关工作进行了安排。副院长任应斌对疫情防控、医疗安全相关工作进行了安排。纪委书记李碧印作节前党员干部廉政教育,并组织参会人员观看了警示教育片。总会计师杨建英作《2021年决算工作报告及2022年预算工作报告》。
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红和院长宋雯霞与孕产保健部产一科代表签订目标责任书
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红和院长宋雯霞与儿童保健部儿内一科代表签订目标责任书
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红和院长宋雯霞与妇女保健部妇科代表签订目标责任书
长治市妇幼保健院党委书记任宇红作题为《踔厉奋发,赓续致远,筑牢妇幼保健事业发展基石》的总结讲话。他强调,2022年是党的二十大召开之年,是医院实施“十四五”规划的关键之年。新的一年,新的起点,院党委要高质量推进党建与业务深度融合,高站位增进医院与职工休戚与共,高标准促进保健与临床齐驱并进;全院职工要共同努力,以推动高质量发展为主旋律,以高昂的斗志锐意进取,以饱满的热情奋勇前进,以对妇女儿童健康高度负责的精神,扎实工作,努力实现全院发展新跨越,为全市卫生健康事业贡献力量,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
图为:表彰先进集体
图为:表彰先进个人
图为:长治市妇幼保健院2021年度科技工作奖励
期间,大会对在2021年度各项工作中取得显著成绩的12个先进科室、133名先进工作者、10类先进集体、8类先进个人,6类科技工作奖励进行了表彰,鼓励受表彰的先进集体和个人继续发挥模范表率作用,激励全院职工以受到表彰的先进集体和个人为榜样,为医院的发展作出贡献。
此外,任宇红和宋雯霞还分别与医院孕产保健部产一科、儿童保健部儿内一科、妇女保健部妇科三大部科室代表现场签订了目标责任书。
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黄河新闻网长治讯(记者牛丽丽)1月25日,长治市妇幼保健院召开六届一次职工代表大会暨2022年工作会议。大会听取并审议通过《长治市妇幼保健院2021年工会工作报告及2022年工作计划》《长治市妇幼保健院2021年决算工作报告及2022年预算工作报告》,并对在2021年度各项工作中取得显著成绩的先进科室、先进工作者、科研成果以及获得国家级、省市级学科建设贡献奖、抗疫先锋等多个先进集体和先进个人进行了表彰。院领导班子成员及部分中层干部,第六届职工代表,受表彰人员参加。
图为:长治市妇幼保健院六届一次职工代表大会暨2022年工作会议现场
图为:参会人员齐唱国歌
2021年以来,长治市妇幼保健院始终坚持以锐意进取、开拓创新,依法执业、廉洁自律为工作指南,围绕“筑牢妇幼护城河、打造妇幼生态链”的区域发展战略,践行了“精益运营、提质增效”的目标理念,实施了“112”发展计划,着力推进了“提升精益化管理水平、筑牢疫情防控体系、履行公共卫生职责、改善基础设施建设、构建发展新体系、提升医院服务能力、持续改进医疗质量管理体系和标准体系、提升科研教学水平、探索医保支付改革、加快培养高层次人才队伍、建设‘三位一体’的智慧医院、建设特色鲜明的医院文化”12项重点工作,实现了医院高质量转型发展。
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红作总结讲话
图为:长治市妇幼保健院院长宋雯霞作工作报告
图为:长治市妇幼保健院副院长王丽红作《长治市妇幼保健院2021年工会工作报告及2022年工作计划》
图为:长治市妇幼保健院副院长任应斌安排疫情防控、医疗安全相关工作
图为:长治市妇幼保健院纪委书记李碧印作节前党员干部廉政教育
图为:长治市妇幼保健院总会计师杨建英作《2021年决算工作报告及2022年预算工作报告》
会上,长治市妇幼保健院院长宋雯霞作题为《凝心聚力、勇毅前行,全面推进妇幼保健院高质量发展》的工作报告,总结回顾了2021年医院工作取得的成绩,客观分析了目前面临的挑战和存在的问题,安排部署了2022年各项重点工作任务。副院长王丽红作《2021年工会工作报告及2022年工作计划》,并就节前安全生产、医疗安全相关工作进行了安排。副院长任应斌对疫情防控、医疗安全相关工作进行了安排。纪委书记李碧印作节前党员干部廉政教育,并组织参会人员观看了警示教育片。总会计师杨建英作《2021年决算工作报告及2022年预算工作报告》。
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红和院长宋雯霞与孕产保健部产一科代表签订目标责任书
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红和院长宋雯霞与儿童保健部儿内一科代表签订目标责任书
图为:长治市妇幼保健院党委书记任宇红和院长宋雯霞与妇女保健部妇科代表签订目标责任书
长治市妇幼保健院党委书记任宇红作题为《踔厉奋发,赓续致远,筑牢妇幼保健事业发展基石》的总结讲话。他强调,2022年是党的二十大召开之年,是医院实施“十四五”规划的关键之年。新的一年,新的起点,院党委要高质量推进党建与业务深度融合,高站位增进医院与职工休戚与共,高标准促进保健与临床齐驱并进;全院职工要共同努力,以推动高质量发展为主旋律,以高昂的斗志锐意进取,以饱满的热情奋勇前进,以对妇女儿童健康高度负责的精神,扎实工作,努力实现全院发展新跨越,为全市卫生健康事业贡献力量,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
图为:表彰先进集体
图为:表彰先进个人
图为:长治市妇幼保健院2021年度科技工作奖励
期间,大会对在2021年度各项工作中取得显著成绩的12个先进科室、133名先进工作者、10类先进集体、8类先进个人,6类科技工作奖励进行了表彰,鼓励受表彰的先进集体和个人继续发挥模范表率作用,激励全院职工以受到表彰的先进集体和个人为榜样,为医院的发展作出贡献。
此外,任宇红和宋雯霞还分别与医院孕产保健部产一科、儿童保健部儿内一科、妇女保健部妇科三大部科室代表现场签订了目标责任书。