黄河新闻网长治讯（记者冯庆）奋楫扬帆启新程，赓续前行向未来。2月9日，长治市人民医院医疗集团2023年工作会议暨长治市人民医院七届七次职工代表大会召开。大会全面贯彻落实国家、省、市卫生工作部署，全面总结回顾了2022年工作成效，扎实统筹部署了2023年工作，对2022年度作出突出贡献的先进集体和个人进行了表彰，为实现高质量发展、推进省级区域医疗中心建设明确了新目标、提出了新要求、绘就了新蓝图。副院长陈贵月主持大会。

图为：长治市人民医院医疗集团2023年工作会议暨长治市人民医院七届七次职工代表大会现场

图为：与会领导

大会在雄壮的国歌声中开幕。院长胡文庆向大会作题为《为构建省级区域医疗中心建设新格局而努力奋斗》的工作报告。报告指出，这一年，医院深耕学科建设，聚焦精细管理，推进分级诊疗，厚植文化土壤，通过不懈努力，医院医疗质量稳步提升，科技创新成果丰硕，省级区域医疗中心建设成效显著，三级公立医院绩效考核提档进位，在2021年度“国考”排名中，位列第203名，全省第7，晋升A级。医院各项工作取得了令人满意的成绩，收获了上级的肯定、同行的认可和群众的口碑。

报告强调，2023年长治市人民医院将以学科建设为主线、以科教兴院为支撑、以提高运营效率为抓手、以提升就医体验为目标、以优质资源下沉为载体、以强化党的建设为统领、以基础设施建设为依托，从创建国家级临床重点专科、深化与上级医院合作共建、强化学术交流、优化人才结构、推动科技创新和成果转化、提升住培教学能力、完善现代医院管理制度建设、加快智慧医院建设、拓展医联体建设、加快推进中央投资项目建设十方面着手，统筹医疗服务质的快速提升和量的合理增长，统筹高层次人才培育和优质医疗资源下沉，从战略全局出发，全力推进省级区域医疗中心建设。

图为：表彰2022年度综合目标考核先进科室

图为：表彰2022年度综合目标考核先进科室

图为：表彰2022年度学科进步奖

会上，副院长陈锦华宣读《长治市人民医院医疗集团关于表彰2022年度先进集体、先进个人的决定》。大会对2022年度综合目标考核先进科室、学科进步奖、先进集体、先进基层医疗机构、优秀志愿服务团体以及先进工作者、医德医风先进个人进行了表彰。工会主席刘森作工会工作报告，财务科科长王敏作医院财务预、决算报告，工会经审委主任王惠作工会财务决算报告。职工代表举手表决，通过了四项报告。胡文庆与心血管内科、胃肠外科签订《2023年度目标责任书》。

图为：表彰2022年度先进集体

图为：表彰2022年度先进基层医疗机构

图为：表彰2022年度优秀志愿服务团体

图为：表彰2022年度医德医风先进个人奖

图为：表彰2022年度先进工作者

实干创造未来，奋斗铸就辉煌。长治市人民医院党委书记李俊作总结讲话，指出，2023年，全院上下要全面加强党的领导、持续加强党的建设、培育建设支部品牌，为推进医院高质量发展储备能力；要全面提升学科建设、全面提升基层机构管理水平和服务能力、健全现代医院管理制度，为推进医院高质量发展凝心聚力；要深化“智慧医院”建设、优化诊疗模式、完善岗位设置和绩效考核，为推进医院高质量发展筑牢基石；要推进清廉医院建设、强化履职担当、培育良好医德医风，为推进医院高质量发展履职尽责；要坚持率先垂范，示范带动，为推进医院高质量发展提供坚实可靠的组织保证。继续做好守护长治百姓健康最值得信赖和依靠的力量，继续担起雪芳医院大爱无疆的社会责任，在高质量发展的征途上奋勇扬帆，为护佑人民生命安全和身体健康，书写医院“十四五”高质量发展的壮美篇章。