黄河新闻网长治讯：7月18日，黎城农商银行召开2022年2季度案件防控分析会，长治市银保监分局黎城监管组主任张泽华应邀参加会议，会议由黎城农商银行党委书记郭茂林主持，行领导班子、各网点、部室负责人参加会议。

图为：黎城农商银行案件防控分析会现场

黎城农商银行党委委员、副行长王黎岗首先对该行2季度案防工作情况进行回顾，并针对2季度案防所存在的问题进行仔细解读，逐一分析发生此类问题的根本原因，以帮助大家在今后的案防工作中能够引起高度注意，减少重复问题的再次发生，并就如何做好3季度案防工作进行安排部署，提出相关要求。

黎城农商银行纪委书记、监事长王军对该行在前半年审计工作中信贷条线和运营条线发现的问题进行通报，重点就序时检查中出现的印章交接、抵押品品账实核对、征信记录等问题进行了强调，希望各网点、部室负责人能够对所存在问题进行自查自纠并及时进行整改。同时，要求各网点负责人一是要加强对制度、技能操作等方面的培训和指导，切实增强工作责任心，真正做到“严监督、强管理、真整改”；二是要严格落实贷款“三查”管理制度，建立风险信贷资产管理机制，对风险信贷资产进行持续监测、责任认定、债权维护、债务追偿以及分类处置，切实规范信贷操作行为，增强风险防范意识，持续提升信贷资产质量。

图为：黎城农商银行党委书记郭茂林讲话

郭茂林从案防主题出发，结合该行案防工作存在的问题及下季度工作要点进行强调，要求在四个保障方面发挥有效作用。

做好人员保障工作。黎城农商银行上下所有员工要牢固树立“制度面前没有特权、制度约束没有例外”的意识，从内心深处尊重制度、敬畏制度，从而严格执行制度、自觉坚持按制度用权、按制度办事、按制度管人，坚决防止“潜规则”和“破窗效应”。同时，风险合规部要加强组织开展多层次、多维度案防制度测试、业务实操培训和岗位专业技能评价，来形成有规必依、执规必严、违规必究的合规氛围，打造以“令行禁止”为核心内涵的合规文化。

做好机制保障工作。一方面要严格落实省联社工作要求，对于不符合本行当前经营发展和内控管理的制度进行全面梳理更新，实时跟进完善，确保机制科学合理，在助推生产经营发展发挥引导作用；另一方面要夯实工作基础，着力筑牢安全防线。从做好案防工作规定动作入手，严格内控制度执行，确保案防工作的持续性、连续性；在日常重点工作的落实执行中同时贯彻案件风险防控理念和要求，坚持业务发展与风险防控并重，杜绝追求短期效益而埋下风险隐患。

做好管控保障工作。建立网点、部门大联动，确保案防三道防线监督网织牢织密，只有严格的管控保障，网点在进行生产运营活动中才能够找准差距补不足，将各类问题台账进行分类管理、总体分析，找准症结，对症下药，避免小问题导致大案件。

做好监督保障工作。要认真落实划小管控措施，加强对员工经商办企、异常行为、九种人行为等排查力度。通过数据分析、行为排查等措施来帮助员工了解、掌握制度，保证重大问题不发生，消除各类案防隐患。（申林超）