黄河新闻网长治讯：黎城农商银行东阳关支行积极践行省联社长治审计中心“暖家”活动工作精神，组织员工开展各类主题暖家活动，以丰富员工的班后业余生活，切实增强员工的认同感和归属感，充分展现“家文化”银行建设。 

图为：黎城农商银行东阳关支行员工一起包饺子

主题团建聚合力。东阳关支行利用班后时间组织员工进行包饺子比赛团建活动，食堂阿姨提前为活动准备了馅料和饺子皮等材料。包饺子比赛正式开始后，大家八仙过海，各显神通，有“大肚将军”，有“金元宝”“麦穗”，还有“月牙”，大家在欢声笑语中不知不觉就包好了所有的饺子。午餐时间一到，大家迫不及待将各式各样的饺子盛入自己碗中，边吃边评论着谁包的好看又不破，与此同时，鲜香的味道在舌尖绽放，真是让人格外满足！

温情家访暖人心。为加大对员工的关怀力度，倾听员工家属心声，持续做好员工关爱工作，网点负责人合理安排家访时间，前往员工家中开展暖心家访活动。在家访过程中，负责人与家属促膝谈心，以拉家常的方式了解其家庭成员生活状况，关心员工“八小时外”的生活圈和朋友圈，积极沟通并将家属反映的一些困难困惑牢牢记下，用实际行动向员工家庭传递温度与情怀。

此外，东阳关支行按照总行下发的“暖家”行动方案，在保证日常工作正常运营的情况下，坚决保障员工正常休假，确保员工得到充分的休息，让在工作岗位上的每一位员工都保持抖擞的精神状态；除此之外，该支行设立“接送孩子日”，对于需要接送孩子上下学的员工，每周合理安排网点员工腾出一天时间用于接送孩子，保证此项暖心工作落地生效。

这些举措不仅增进了同事间的交流互动，增强了凝聚力和归属感，让大家都感受到了东阳关支行大家庭的其乐融融，真正提升了员工的归属感和幸福感，践行了“暖家”银行，也真正暖到了每位员工的心坎里。（申林超）