黄河新闻网长治讯：新春伊始，万象更新。1月30日，黎城农商银行党委书记、董事长郭茂林到基层网点看望慰问一线员工，为大家送上新春的祝福和问候。同时，通过座谈、交流的形式深入了解网点春节期间“首季开门红”营销状况，为网点全面打赢“首季开门红”首战加油鼓劲、出谋划策。

图为：黎城农商银行党委书记、董事长郭茂林听取“首季开门红”任务指标完成情况

在李庄支行，郭茂林在听取网点负责人当前“首季开门红”各项任务指标完成情况后，详细询问了该网点去年任务完成情况，通过数据同比的形式来进一步了解网点所存在的差距。同时，结合网点所处地理位置、竞争对象、常住人口数量等因素来帮助网点分析形成差距的原因，并要求网点负责人要学会集思广益，创新营销举措，利用黎城农商银行为大家配发的营销费用，结合农商银行产品优势来加大宣传力度、搞活厅堂营销，挖掘更多的客户资源。

走进营业厅，郭茂林通过座谈会的形式与员工进行交流，询问员工是否了解黎城农商银行下发的奖励考核办法，对自己的工资构成是否清晰，并要求网点负责人一是要全面履行好第一责任人的主体责任，及时将黎城农商银行下发的各项政策进行宣讲，落实到位，在网点二次分配方面要注重“三公”，制定清晰明确的奖励举措，确保多劳者多得，切实增强员工的荣誉感和归属感；二是要广泛听取、收集员工在工作生活上存在的困难，尽最大的努力帮忙解决，同时要为网点员工提供优质的饮食和生活水平，做好物质生活保障，切实提高员工幸福感。

图为：黎城农商银行党委书记、董事长郭茂林慰问一线员工

在东阳关支行，郭茂林为大家送上暖心慰问，并到员工宿舍和信贷办理场所详细查看所有房屋建造是否存在相关安全隐患，并要求网点负责人要谨防各类安全隐患，特别是在春季干燥的季节要经常性开展各类安全隐患大排查，对日常生活中用电、用气和房屋安全问题要加强巡查频次，对于自查过程中发现的问题要及时进行整改，将各类安全隐患消灭在萌芽之中。随后，在同网点员工交流谈心的过程中，详细了解网点“首季开门红”业务指标完成情况，并对应性给予具体的指导意见和建议，同时勉励员工要加快工作节奏，紧紧抓住节后黄金时间节点，将组织资金、信贷投放、中间业务任务分解到人，落实到户，排出工期表，奋力冲刺“首季开门红”各项任务目标。

亲切的慰问使全体员工备受鼓舞，大家纷纷表示要迅速调回“战斗姿势”，拿出百倍的信心和毅力投身工作中，用最好的状态明导向、强措施、提效能，扎实做好存款吸收、金融服务、信贷投放、客户走访等各项工作，团结一心奋力实现“首季开门红”目标。（申林超）