黄河新闻网长治讯：襄垣农商银行五阳分理处严格落实上级行工作部署，团结一心，奋发作为，各项存款较年初净增1429万元，完成首季目标120.72%。

图为：襄垣农商行五阳分理处工作人员宣传金融产品

严考核，细管理，充分激发全员干劲。该分理处严格制定考核办法，按件计价，透明管理，坚持按日通报业绩排名，按周组织经验交流，按月兑现考核激励，充分调动起全员营销积极性。同时，严格执行网格化管理，全员主动加入各自网格客户群，定期组织转发行内产品及动态信息，及时收集客户金融需求，进一步拓宽获客途径。

强技能，优服务，打造一流服务品牌。该分理处严格执行“日训练、周比武、月考核”技能训练机制，网点负责人带头抓员工技能，通过常态化组织训练，网点整体业务技能保持全行一流水平，为客户提供了快捷高效的金融服务。同时，该分理处根据网点实际，将目标客户群体定位于附近村民，他们通过定期组织驻村和上门服务，帮部分村民解决了外出不便的实际难题，为群众提供了便利，被大家亲切地叫做“老百姓自己的银行”。

稳存量，拓增量，持续精耕客户市场。一方面，该分理处全面梳理存量客户，以电话方式主动联系客户，提醒客户及时更换到期存单，并将行内最新产品及活动信息提前告知客户，稳定存量客户；另一方面，该分理处坚持半日营销走访工作机制，要求全员每天利用班后时间对附近村民及周边商户进行走访问需，主动了解客户需求，积极营销第三代社保卡、晋享e付及存贷款产品等，进一步拓展客户市场。（张荣建）