黄河新闻网长治讯:北大医疗潞安医院紧紧围绕“高质量发展”的主题,全院上下凝心聚力,攻坚克难,持续推进“智慧医院”建设。同时,抓改革谋创新,重人才强学科,踔厉奋发,收获“医”路芬芳。
图为:北大医疗潞安医院
服务全面升级
北大医疗潞安医院积极落实国家卫健委提出的“改善医疗服务行动计划”,持续推进“智慧医院建设”,倡导健康义诊、健康讲座进社区、进企业、进学校,把服务送到员工家属身边,打通了服务群众的最后“一公里”。
北大医疗潞安医院每年都为潞安化工集团8万名员工家属进行惠民体检;农村居民白内障免费手术,儿童免费窝沟封闭,学龄前儿童免费体检、老年人健康指导体检、慢病管理也有序推进;社区精神疾患病人监控随访,社区结核病患者管理随访有条不紊;高危孕妇全程监督管理、孕产妇和新生儿入户随访不断加强;对口支援屯留医疗集团,对煤炭和化工企业的医疗救护知识培训和操作演练从未间断;家庭医生签约服务、病友会持续举办……
坚持改善医疗服务优化诊室布局、保持环境清洁、设置醒目标识、完善便民措施、规范窗口服务、强化门诊流程、规范诊疗行为、深化优质护理,加强院感防控、“三零科室”创建、员工体验就医服务、“有温度的医疗”深入推进,开通空中医疗救援、畅通院前急救与院内急救绿色通道,后勤“一站式”服务中心的成立等,一系列举措使患者就医更加便捷、更加安全。
同时,拓展家庭医生签约服务、院外居家护理、社区慢病管理,以人为本、以健康为中心、以需求为导向,为患者提供专业健康照护服务的主动服务模式正在逐步推进。集团总医院、王庄医院、常村医院通过老年友善医院验收认证,王庄医院通过社区医院验收,常村医院居家养老日间照料服务中心开业等,各基层医疗机构与潞安化工集团各子分公司的联系更加密切,服务更加全面、专业。
全面融合,信息化建设迈上新台阶。病患电子病历系统升级换代,达4级标准。PACS系统整体升级,核磁、CT、放射、超声、内镜、病理等全院PACS系统统一融合,车载CT与站内系统实现了远程传输对接。积极保障了运营、财务、医务、护理、药学等相关部门及时准确提取相应的数据信息,促进了医院精细化管理、管理模式转变和流程再造工作。
图为:北大医疗潞安医院医护人员为患者采血
图为:北大医疗潞安医院医护人员为患者解答疑惑
建设“五智”医院
新冠肺炎疫情期间,智慧医院和互联网医院建设、预约诊疗等改善医疗服务成果,在应对疫情、满足广大群众就医需求等方面发挥了积极作用,同时加快数字化转型已成为医院的必由之路。打造平安医疗生态线下亚洲及中国领先的现代化医疗集团是北大医疗的顶层设计。树立南北两大标杆,围绕三大业务板块,建设“智慧管理,智慧服务,智慧诊断,智慧治疗,智慧康复”五位一体的“五智”超级医院系统是实现目标的重要路径。
图为:手术现场
在智慧管理上,紧紧围绕远程线上诊断、区域转诊体系、区域检验和影像中心建设,推进线上和线下的融合,以此支持总院和分院一体多院区、垂直化管理、同质化医疗的运行模式,不断推进智慧医院建设,强化医院品牌。在智慧服务上,梳理流程,利用信息化实现患者就医简便快捷。在智慧诊断上,申请互联网医院许可证,积极发展互联网+医疗,利用人工智能筛查,平安线上服务优势,提升医疗品质。在智慧治疗上,对接平安医学资源及智能科研,利用医教研联盟平台,提升学科建设。在智慧康复上,利用信息化院内与外康复延伸,实现区域合作。
立足北大医疗潞安医院功能定位、管理和发展实际,该院强化运营管理,打造精细化综合绩效管理体系;强化学科建设,建设“学科”“学术”两个特区,打造区域医疗中心;规范诊疗流程,提升临床医疗质量;深化品质服务,打造优质安全的医疗服务体系;加强对外合作交流,建设德才兼备的人才队伍;建设以患者需求为导向的医院文化,打造医院形象和品牌宣传体系;推进行政职能改革,提升服务保障体系效能;加强作风建设,提升全院工作效能。按照三甲医院要求,加强全面医疗质量管理,消除医疗安全隐患,保障医疗安全。不断提升人力资本价值,以绩效差异化分配为关键,建立健全薪酬与效益挂钩机制,激励全员价值创造。
“医”路踔厉奋进
初心不改,使命不移,一句句誓词铿锵有力,时代赋予医生的使命神圣而艰巨。北大医疗潞安医院紧紧围绕“热爱、奉献、创新、忠诚”的院训,以“三零科室”创建为抓手,促进医院作风建设,提升医院服务品质,大力弘扬爱岗敬业,爱院如家的“主人翁精神”,打造“北大医疗潞安医院”服务品牌,树立“潞医人”品牌形象,切实增强员工的责任感和使命感,为医院高质量发展做出新贡献。2021年以来,科室专业50余名医师分别获得长治市“优秀学科、专科带头人”“最美太行医生”荣誉称号。
共建共享,合作共赢。北大医疗潞安医院协同北京大学国际医院医教研联盟建设,通过信息互联、互通、共享,实现资源共享、学科共建、保险+医疗、互联网+医疗等新模式,同时,积极对接北京、上海等地国家级医疗团队,加强人才培养和学科建设,为“医教研联盟”注入更多新能量、新活力,推动医院高质量发展。
抓好省市重点学科、重点专科与院级重点学科、重点专科、重点扶持学科和“十中心一特色”的建设发展,大力加强外科系统建设和专病多学科诊疗模式发展,开展特色、重点技术和新技术新项目。以外科微创化、内科介入化、诊断分子化、治疗个体化精准化为重点深化学科差异化转型发展,促进诊疗流程和诊疗行为的变革,打造一批优势学科群,提升核心竞争力,推动医院整体技术水平再上新台阶。让病患在家门口就能享受到优质的医疗服务,为患者提供更有温度的医疗体验,不断增强群众看病就医获得感。
从2018年起,中国的医师有了属于自己的节日。5年时间,医师节主题从最初的“尊医重卫 共享健康”到“弘扬崇高精神 聚力健康中国”,从“弘扬抗疫精神 护佑人民健康”到“百年华诞同筑梦 医者担当践初心”,再到今年的“‘医’心向党 踔厉奋进”,无不生动诠释了党和国家对医师队伍的特殊礼遇与殷殷期盼。
北大医疗潞安医院将继续深度融入中国平安,围绕“机制、管理、学科、质量、安全、效率、服务”,抓改革谋创新,重人才强学科,提内涵促转型,优运营提绩效,奋力推进医疗健康事业的高质量发展,在奋力开创医院高质量跨越发展的新征程上跑出加速度、干出新气象、创造出新的更大的业绩。(孔静、杨艳)
相关链接 | ||||||||||
|
|
||
|
||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||
|
黄河新闻网长治讯:北大医疗潞安医院紧紧围绕“高质量发展”的主题,全院上下凝心聚力,攻坚克难,持续推进“智慧医院”建设。同时,抓改革谋创新,重人才强学科,踔厉奋发,收获“医”路芬芳。
图为:北大医疗潞安医院
服务全面升级
北大医疗潞安医院积极落实国家卫健委提出的“改善医疗服务行动计划”,持续推进“智慧医院建设”,倡导健康义诊、健康讲座进社区、进企业、进学校,把服务送到员工家属身边,打通了服务群众的最后“一公里”。
北大医疗潞安医院每年都为潞安化工集团8万名员工家属进行惠民体检;农村居民白内障免费手术,儿童免费窝沟封闭,学龄前儿童免费体检、老年人健康指导体检、慢病管理也有序推进;社区精神疾患病人监控随访,社区结核病患者管理随访有条不紊;高危孕妇全程监督管理、孕产妇和新生儿入户随访不断加强;对口支援屯留医疗集团,对煤炭和化工企业的医疗救护知识培训和操作演练从未间断;家庭医生签约服务、病友会持续举办……
坚持改善医疗服务优化诊室布局、保持环境清洁、设置醒目标识、完善便民措施、规范窗口服务、强化门诊流程、规范诊疗行为、深化优质护理,加强院感防控、“三零科室”创建、员工体验就医服务、“有温度的医疗”深入推进,开通空中医疗救援、畅通院前急救与院内急救绿色通道,后勤“一站式”服务中心的成立等,一系列举措使患者就医更加便捷、更加安全。
同时,拓展家庭医生签约服务、院外居家护理、社区慢病管理,以人为本、以健康为中心、以需求为导向,为患者提供专业健康照护服务的主动服务模式正在逐步推进。集团总医院、王庄医院、常村医院通过老年友善医院验收认证,王庄医院通过社区医院验收,常村医院居家养老日间照料服务中心开业等,各基层医疗机构与潞安化工集团各子分公司的联系更加密切,服务更加全面、专业。
全面融合,信息化建设迈上新台阶。病患电子病历系统升级换代,达4级标准。PACS系统整体升级,核磁、CT、放射、超声、内镜、病理等全院PACS系统统一融合,车载CT与站内系统实现了远程传输对接。积极保障了运营、财务、医务、护理、药学等相关部门及时准确提取相应的数据信息,促进了医院精细化管理、管理模式转变和流程再造工作。
图为:北大医疗潞安医院医护人员为患者采血
图为:北大医疗潞安医院医护人员为患者解答疑惑
建设“五智”医院
新冠肺炎疫情期间,智慧医院和互联网医院建设、预约诊疗等改善医疗服务成果,在应对疫情、满足广大群众就医需求等方面发挥了积极作用,同时加快数字化转型已成为医院的必由之路。打造平安医疗生态线下亚洲及中国领先的现代化医疗集团是北大医疗的顶层设计。树立南北两大标杆,围绕三大业务板块,建设“智慧管理,智慧服务,智慧诊断,智慧治疗,智慧康复”五位一体的“五智”超级医院系统是实现目标的重要路径。
图为:手术现场
在智慧管理上,紧紧围绕远程线上诊断、区域转诊体系、区域检验和影像中心建设,推进线上和线下的融合,以此支持总院和分院一体多院区、垂直化管理、同质化医疗的运行模式,不断推进智慧医院建设,强化医院品牌。在智慧服务上,梳理流程,利用信息化实现患者就医简便快捷。在智慧诊断上,申请互联网医院许可证,积极发展互联网+医疗,利用人工智能筛查,平安线上服务优势,提升医疗品质。在智慧治疗上,对接平安医学资源及智能科研,利用医教研联盟平台,提升学科建设。在智慧康复上,利用信息化院内与外康复延伸,实现区域合作。
立足北大医疗潞安医院功能定位、管理和发展实际,该院强化运营管理,打造精细化综合绩效管理体系;强化学科建设,建设“学科”“学术”两个特区,打造区域医疗中心;规范诊疗流程,提升临床医疗质量;深化品质服务,打造优质安全的医疗服务体系;加强对外合作交流,建设德才兼备的人才队伍;建设以患者需求为导向的医院文化,打造医院形象和品牌宣传体系;推进行政职能改革,提升服务保障体系效能;加强作风建设,提升全院工作效能。按照三甲医院要求,加强全面医疗质量管理,消除医疗安全隐患,保障医疗安全。不断提升人力资本价值,以绩效差异化分配为关键,建立健全薪酬与效益挂钩机制,激励全员价值创造。
“医”路踔厉奋进
初心不改,使命不移,一句句誓词铿锵有力,时代赋予医生的使命神圣而艰巨。北大医疗潞安医院紧紧围绕“热爱、奉献、创新、忠诚”的院训,以“三零科室”创建为抓手,促进医院作风建设,提升医院服务品质,大力弘扬爱岗敬业,爱院如家的“主人翁精神”,打造“北大医疗潞安医院”服务品牌,树立“潞医人”品牌形象,切实增强员工的责任感和使命感,为医院高质量发展做出新贡献。2021年以来,科室专业50余名医师分别获得长治市“优秀学科、专科带头人”“最美太行医生”荣誉称号。
共建共享,合作共赢。北大医疗潞安医院协同北京大学国际医院医教研联盟建设,通过信息互联、互通、共享,实现资源共享、学科共建、保险+医疗、互联网+医疗等新模式,同时,积极对接北京、上海等地国家级医疗团队,加强人才培养和学科建设,为“医教研联盟”注入更多新能量、新活力,推动医院高质量发展。
抓好省市重点学科、重点专科与院级重点学科、重点专科、重点扶持学科和“十中心一特色”的建设发展,大力加强外科系统建设和专病多学科诊疗模式发展,开展特色、重点技术和新技术新项目。以外科微创化、内科介入化、诊断分子化、治疗个体化精准化为重点深化学科差异化转型发展,促进诊疗流程和诊疗行为的变革,打造一批优势学科群,提升核心竞争力,推动医院整体技术水平再上新台阶。让病患在家门口就能享受到优质的医疗服务,为患者提供更有温度的医疗体验,不断增强群众看病就医获得感。
从2018年起,中国的医师有了属于自己的节日。5年时间,医师节主题从最初的“尊医重卫 共享健康”到“弘扬崇高精神 聚力健康中国”,从“弘扬抗疫精神 护佑人民健康”到“百年华诞同筑梦 医者担当践初心”,再到今年的“‘医’心向党 踔厉奋进”,无不生动诠释了党和国家对医师队伍的特殊礼遇与殷殷期盼。
北大医疗潞安医院将继续深度融入中国平安,围绕“机制、管理、学科、质量、安全、效率、服务”,抓改革谋创新,重人才强学科,提内涵促转型,优运营提绩效,奋力推进医疗健康事业的高质量发展,在奋力开创医院高质量跨越发展的新征程上跑出加速度、干出新气象、创造出新的更大的业绩。(孔静、杨艳)