黄河新闻网长治讯：12月19日，长治农信系统召开重点工作推进会，对决战决胜清收工作、冲刺年底业务指标以及做好明年首季工作等方面进行安排部署，长治审计中心在家领导班子成员、各部室负责人、各农商行董事长参加会议。

会议由长治审计中心工会主席王联民主持，他对人员构架、绩效考核优化工作进行了通报，长治审计中心党组成员陈小飞对“植根”营销工作进行了通报，长治审计中心党组成员、纪检组长李建强对纪律作风建设等方面工作进行强调。

长治审计中心党组书记刘海斌对当前重点工作进行强调。他指出，在全市系统干部员工艰苦卓绝的努力下，各项工作扎实推进、取得阶段性成绩，必须继续弘扬践行“勇于挑战、敢于胜利”“有我必成、舍我其谁”的精神，带着对员工、客户、农信的感情与责任，把各项工作做细、做实，奋力打造一流农商行。

一是强化标杆引领，奏响主题旋律。要大力开展“员工树标兵、中层树典范”系列活动，积极挖掘选树在各项工作业绩优秀、表现突出的员工，让更多的员工闪光与出彩。要建立以业绩为导向的干部队伍晋升和淘汰机制，形成“干部能上能下，员工能进能出”的用人局面。要全面做好宣传工作，把握好时、度、效，形成导向，营造氛围，激发干劲。要强化员工形象建设，统一着装标准，加强兄弟行交流学习，进一步展现员工良好的精神面貌。

二是坚持结果导向，冲刺业务指标。要紧盯20日、25日等重要时间节点，对照各项任务要求，聚焦弱项发力，针对问题施策，攻坚大户难户，时间往前赶，工作往前做，确保清收工作圆满收官。要杜绝“交账”就是结束的思想，建立与政府、公安、法院的长效清收机制，持续提升清收质效，最大限度收回风险资产。要保持存款稳定增长，不局限于任务目标，关注存量、增量市场份额，加大财政性存款等低成本存款的营销。

三是瘦身强身转身，夯实发展基础。“瘦身、强身、转身”工作既是省联社党委的重要安排部署，更是打基础、利长远的工作。在“瘦身”方面，要确保人员构架优化质量，把“看客”从“看台”上撵到“跑道”中，让更多的员工奋战在一线、参与到营销。在“强身”方面，要加快绩效考核优化进度，制定责任表、时间表、任务表，考核到每一位员工，科学计价，逐步构建起科学化的考核体系。在“转身”方面，要通过坚持不懈地推进“植根”营销，进一步回归本源，做强主业。要利用好小微内训师队伍，按期完成“导入”工作。

四是提前谋划部署，做好岁尾首季工作。要早安排、早部署、早动员“首季开门红”营销，在调动全员积极性上下功夫，为明年存款稳定增长打好基础。要持续引深肃清流毒工作质效，在源头上转变思想，在行动上体现肃清成果，营造风清气正的政治生态。要持续开展围绕纪律和服务的专项检查，化被动检查为主动验收，形成常态，提升服务。要强化底线思维和红线意识，切实抓好年末岁尾安全稳定工作。要加强对员工的关心与关怀，多到偏远网点慰问一线员工，积极开展家访活动，实现节前慰问全覆盖。

会议还邀请广州天维信息公司副总经理刘聪斌对绩效考核优化工作进行系统讲解。