为做好新冠肺炎疫情防控工作，严格落实区委、区政府关于疫情防控的部署要求，区人社局立足部门职责，强化使命担当，迅速行动，全面部署、多措并举，确保人社各项工作不停摆、不耽误、重点工作有序推进开展，保障了广大群众和服务对象的切实利益。

线上服务，预约办事。根据上级安排，结合当前实际，从2月3日起，暂停潞城区人社服务窗口现场办理，提倡“不见面”服务。通过电视、微信公众号、报纸宣传版面等形式对外发布《潞城区人社局关于暂停人社服务窗口现场办理、提倡“不见面”服务公告》，就涉及社会保险、人事管理、劳动关系、培训就业等11项业务，采取线上办理、非紧急事项延迟办理、急事特办、电话预约办理，并对外公布业务咨询、办公联系及监督电话，持续为广大群众和服务对象提供优质高效的服务。

线上招聘，稳定就业。为坚决打赢疫情防控阻击战，按照省、市安排部署，区人社局提前谋划、主动作为，将原定线下“长治市潞城区2020春季招聘暨劳务输出大会”招聘活动全部改为线上招聘，着力打造“就业服务不打烊、企业招聘不停歇”的春风行动，应聘者可根据自身求职意愿自行联系应聘企业应聘，确保节后农民工等重点群体“求职有门、就业有路、困难有助”，用工企业“招人有路、用人无忧”，扎实做好疫情防控期间“稳就业”工作。

做好保障工作，解决后顾之忧，全力支持防控工作。在新冠肺炎疫情防控期间，工伤保险服务中心安排专业人轮岗值班，同卫健部门密切跟踪在新冠肺炎预防和救治工作中、因履行工作职责感染新冠肺炎的医护及相关工作人员情况并及时统计上报，现有14个单位596名医务工作人员参加工伤保险，缴纳1至3月份工伤保险费31068元，为一线防控战士解决了后顾之忧。同时，为减少人员流动，预防交叉感染，开展了展线上网络办理工伤保险的相关业务，并开通工伤待遇支付快捷通道，24小时受理工伤申报，已参保单位按工伤保险规定由基金支付相关待遇，未参保单位由用人单位按法定标准支付工伤保险待遇。

严格补助标准，做好经费保障。为更好地做好防控经费保障，人社部、省财政厅、省卫健委发布了关于落实新型冠状病毒感染肺炎疫情防控有关经费保障政策的通知，要求各市重点掌握疫情防治人员临时性工作补助发放地范围、标准、发放管理等内容，扎实做好贯彻落实工作，人社局于第一时间将文件精神推送至区联防联控指挥部，由指挥部统一组织实施。

对企业降费减压，进一步稳定生产，共度难关。针对疫情的影响以及延迟复工将对全区各类经营主体尤其是中小微企业的生产经营造成影响，人社局认真落实市局和区政府关于应对疫情防控期间支持企业发展的一些政策措施，实施稳岗补贴、降低社会保险费或缓交社会保险费，进一步稳定企业职工队伍，减轻企业负担，帮助企业渡过难关。（来源：潞城广播电视台）

原标题：区人社局网上办公稳就业 服务群众不停歇