黄河新闻网长治讯：为进一步对“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展以来的好经验、好做法进行全面总结，5月24日，潞安集团李村煤矿召开“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会。集团大讨论督导组姚旭明、宋亚鹏及该矿领导班子成员、科队级干部、全体党员、入党积极分子、职工代表等200余人参加会议。

图为：潞安集团李村煤矿“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会现场

会上，该矿党委书记对大讨论活动的开展情况、取得成效、巩固提升三个方面进行了全面总结。一是围绕活动主题，丰富活动载体，确保大讨论活动扎实开展。广泛动员部署，强化组织实施。始终把大讨论作为一项重要政治任务，加强理论学习，深入领会大讨论的重要意义，坚持把大讨论作为“一把手”工程，重点聚焦“六个破除”“六个着力”“六个坚持”目标任务，做好“把脉问诊”进行现场点评，对症“开方”，确保大讨论不虚不空不走形式。二是强化工作落实，破解工作难题，确保大讨论活动取得明显成效。自开展大讨论活动以来，该矿上下达成共识，凝聚人心、形成合力，以大讨论为契机，彻底转变思想观念，持续增强创新驱动能力，立足本职、对标一流，破解企业发展难题，为推进集约高效现代化矿井建设提供强大精神力量。三是巩固活动成果，形成长效机制，为矿井集约高效发展提供有力支撑。“改革创新、奋发有为”永远在路上，在肯定大讨论成效的同时，要巩固好、深化好、拓展好来之不易的成果，形成长效机制，以创新的再发力提升企业竞争力。

期间，该矿大讨论的先进典型代表还分别从安全生产、创新创效、市场拓展、党建工作等多个方面对大讨论活动开展以来的好经验、好做法进行了交流发言，并聚焦问题整改和巩固活动成果明确了今后的努力方向，切实达到交流互鉴的良好效果。（董丽霞 李磊）