随手拍!赵庄煤业以细节管理提升矿区整体形象
发布时间: 2021-01-08   |  来源: 黄河新闻网长治频道
 
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黄河新闻网长治讯:在矿区内看到“脏乱差”怎么办?可以立即掏出手机,拍张照去“告状”,一旦曝光信息审核有效,还将得到相应的物品奖励。日前,随着晋能控股煤业集团赵庄煤业在全矿范围开展地面现场“随手拍”活动,在各生产场所、公共区域内,拿起手机随时记录下矿区内不合适、不舒服的现象并及时发至指定邮箱,成为了越来越多职工的新选择。

图为:晋能控股煤业集团赵庄煤业

据了解,为进一步加强矿区地面现场治理,不断改善矿区环境,提升矿井整体形象。赵庄煤业紧紧围绕晋能控股集团“创新、绿色、卓越、高效”的企业精神,以“找准问题、精准发力、补齐短板、落地生根”为导向,持续开展地面现场“细节管理”集中整治,并针对矿区生产场所、服务场所、公共区域存在的“不整洁、不方便、不舒服”现象,创新开展地面现场“随手拍”活动。通过广大职工将生产生活中需要整治和改进的地方以图片或视频方式记录,并标注详细的文字说明,投至专用邮箱,再由相关单位进行汇总核实,明确牵头整改责任单位,并通过制定专项整改措施、明确责任人、确定整改期限、对整改情况进行验收等一系列有力举措,切实营造“整洁、方便、舒服”的生产生活环境,努力让“颜值”成为矿井的靓丽名片。

“我们将对提供有价值线索、照片职工会给予小礼物一份,同时我们每月对提供有重要价值信息的员工进行评选,评选出一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,并进行相应的奖励,切实激发起广大职工参与整治的自觉性和主动性。”赵庄煤业企业管理部负责人李华栋向记者讲到。

为扎实推进绿色矿山建设全面改善矿容矿貌形象,赵庄煤业以提升矿区生产场所、服务场所、公共区域的细节管控为目标,按照“全面规划、两级联动、标杆示范、分布推进”的总体规划,在矿区开展“治违、治乱、治污”的地面现场“细节管理”集中整治行动。通过前期制定下发《调研诊断表》,对公共区域、服务场所、生产场所、办公场所4大类、25个方面,共203项内容进行明确规定,各基层单位严格按照相关方案要求,对各自责任范围内的环境卫生整治工作进行全面排查摸底,做出自查分析,制定专项措施,加大整治力度,全力抓好地面现场细节管控工作。同时,赵庄煤业相关部门积极组织地面现场检查小分队,通过不定期突查、检查,对整改不彻底、不作为、慢作为的单位进行考核;并通过对现场重点、难点问题加强各部门联动协作,坚持“拆、治、建、管”精准发力、补齐短板,确保各项整改工作落到实处,全力打造绿色矿山建设示范单位,为建设“创新、绿色、卓越、高效”晋能控股集团贡献赵庄力量。(侯霖)


[编辑:邢璐霞]

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随手拍!赵庄煤业以细节管理提升矿区整体形象

黄河新闻网长治讯:在矿区内看到“脏乱差”怎么办?可以立即掏出手机,拍张照去“告状”,一旦曝光信息审核有效,还将得到相应的物品奖励。日前,随着晋能控股煤业集团赵庄煤业在全矿范围开展地面现场“随手拍”活动,在各生产场所、公共区域内,拿起手机随时记录下矿区内不合适、不舒服的现象并及时发至指定邮箱,成为了越来越多职工的新选择。

图为:晋能控股煤业集团赵庄煤业

据了解,为进一步加强矿区地面现场治理,不断改善矿区环境,提升矿井整体形象。赵庄煤业紧紧围绕晋能控股集团“创新、绿色、卓越、高效”的企业精神,以“找准问题、精准发力、补齐短板、落地生根”为导向,持续开展地面现场“细节管理”集中整治,并针对矿区生产场所、服务场所、公共区域存在的“不整洁、不方便、不舒服”现象,创新开展地面现场“随手拍”活动。通过广大职工将生产生活中需要整治和改进的地方以图片或视频方式记录,并标注详细的文字说明,投至专用邮箱,再由相关单位进行汇总核实,明确牵头整改责任单位,并通过制定专项整改措施、明确责任人、确定整改期限、对整改情况进行验收等一系列有力举措,切实营造“整洁、方便、舒服”的生产生活环境,努力让“颜值”成为矿井的靓丽名片。

“我们将对提供有价值线索、照片职工会给予小礼物一份,同时我们每月对提供有重要价值信息的员工进行评选,评选出一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,并进行相应的奖励,切实激发起广大职工参与整治的自觉性和主动性。”赵庄煤业企业管理部负责人李华栋向记者讲到。

为扎实推进绿色矿山建设全面改善矿容矿貌形象,赵庄煤业以提升矿区生产场所、服务场所、公共区域的细节管控为目标,按照“全面规划、两级联动、标杆示范、分布推进”的总体规划,在矿区开展“治违、治乱、治污”的地面现场“细节管理”集中整治行动。通过前期制定下发《调研诊断表》,对公共区域、服务场所、生产场所、办公场所4大类、25个方面,共203项内容进行明确规定,各基层单位严格按照相关方案要求,对各自责任范围内的环境卫生整治工作进行全面排查摸底,做出自查分析,制定专项措施,加大整治力度,全力抓好地面现场细节管控工作。同时,赵庄煤业相关部门积极组织地面现场检查小分队,通过不定期突查、检查,对整改不彻底、不作为、慢作为的单位进行考核;并通过对现场重点、难点问题加强各部门联动协作,坚持“拆、治、建、管”精准发力、补齐短板,确保各项整改工作落到实处,全力打造绿色矿山建设示范单位,为建设“创新、绿色、卓越、高效”晋能控股集团贡献赵庄力量。(侯霖)