黄河新闻网长治讯:近日,沁源县2019年中青年干部培训班走进上海复旦大学,在复旦科技园进修学院进行为期5天的延伸培训。
期间,复旦科技园进修学院副院长徐春发出席开班仪式并致欢迎词,县委书记金所军参加交流讨论会,县委常委、组织部长王宇红带领50名优秀中青年干部和14名村党支部书记参加了培训。
复旦科技园进修学院是由复旦大学国家大学科技园发起设立,依托优质教学资源,以破解问题为导向,以提高能力为根本,从事党政干部、企业中高层经营管理者、学校管理者、党校教师和科技人才的培训。近年来,该学院不断创新培训理念和培训模式,为培养造就忠诚干净担当的专业化干部队伍提供了更好的培训平台。
在开班仪式上,徐春发对复旦大学基本情况、发展变化以及本次培训活动安排进行了详细介绍,王宇红作了开班动员讲话,在随后召开的交流讨论会上,参训学员以“增强学习本领、提高工作能力”为主题,围绕所学所看所闻所悟话感受、讲心得,结合绿色沁源发展和自身工作实际谈打算、提建议。
在听取参训学员交流发言后,金所军说,党的十九大以来,党中央对干部培训非常重视。省委、市委对干部培训提出明确要求,加大干部的培训力度,提高干部能力水平。此次中青年干部培训班赴复旦大学进行延伸培训,就是要让参训学员通过聆听专家授课进一步武装头脑,从而指导实践,推动工作;通过现场教学能够紧跟形势,与时俱进,从而提升能力和水平。
就如何将学习成果转化为工作动力,他强调,一要解放思想。思想不解放,就不会有发展。走出去培训、听取专家讲授就是解放思想的过程。沁源当前的发展远远不够,且空间很大,如何实现高质量绿色发展,需要参训学员群策群力,共同发力,注入新动力,增强新活力。二要增强本领。要增强学习本领。善于学习,经常学习,坚持学习,把学习当作一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求;要增强科学发展、改革创新、驾驭风险、解决问题、化解矛盾的本领,对照十九大报告提出的“八种本领”找差距、补短板,对症下药解难题,因地制宜促发展。三要创新发展。参训学员回去以后要在创新发展上发力,既要学有所获,学有所成,还要学会思考。思考承担的工作、肩负的责任如何精益求精、提高水平,思考绿色沁源如何转型发展,思考如何把沁源的优质资源和独特优势宣传推介出去,将学习成果转化为推动绿色沁源高质量转型发展的强大动力和行动自觉。(杨玉才)
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